Siseministeeriumi varade asekantsler
Varade asekantsleri peamised väljakutsed on toetada kriisideks valmisoleku võime loomist, SMITi kui tugeva IKT-maja arendamist ning Sisekaitseakadeemia kujundamist atraktiivseks rahvusvaheliselt tunnustatud õppeasutuseks.
Lähiaastail seisab ees:
- Siseministeeriumi valitsemisala IKT strateegia uuendamine;
- rahandus – ja juhtimisarvestuse koostoime tugevdamine;
- välisvahendite ja siseriiklike vahendite planeerimise ühildamine;
- SMITi arendamine, mis tooks kaasa teenustasemete selguse, arendusprotsesside tulemuslikkuse ning kvaliteetse ja jätkusuutliku halduse;
- Sisekaitseakadeemia arendamine õppuritele atraktiivseks ja rahvusvaheliselt tunnustatud õppeasutuseks, mille kaasaegne taristu ja praktikabaas võimaldavad edukalt tänapäevaste integreeritud õppekavade elluviimist.
- Magistrikraad või sellega võrdsustatud haridustase;
- vähemalt 5-aastane organisatsiooni või struktuuriüksuse juhtimiskogemus;
-
inglise keele oskus vähemalt C1 tasemel;
-
Kompetentsid vastavalt avaliku teenistuse tippjuhtide kompetentsimudelile (vt. kompetentsimudel).
Rõhuasetus järgmistele kompetentsidele: innovatsiooni vedaja, tööõnne hoidja, tulemuste saavutaja.
- head majandusalased teadmised;
- head teadmised IKT valdkonna arendamisest;
- hea arusaam avaliku sektori toimimisest;
- strateegilise juhtimise ja poliitika kujundamise kogemus;
- varasem töökogemus avaliku või erasektori asutuse tippjuhi või tema asetäitjana.
Avaliku teenistuse tippjuhi teenistustähtaeg on 5 aastat.
- motiveeritud avaldus;
- CV;
- tunnistuse või diplomi koopia kvalifikatsiooni või hariduse kohta;
- kinnitus, et puuduvad asjaolud, mis välistaksid ametnikuna teenistusse võtmise;
- essee teemal: "Minu viie aasta visioon varade asekantslerina Siseministeeriumis.", essee pikkus kuni 2 lehekülge.